| Российский химико-аналитический
портал |
химический анализ и аналитическая химия в фокусе внимания ::: портал химиков-аналитиков ::: выбор профессионалов |
 |
|
| ANCHEM.RU » Форумы » Дискуссии ... |
 |
Как доказать вредность производства? >>>
|
 |
| Автор | Тема: Как доказать вредность производства? | |||||
|
Викторин Пользователь Ранг: 2720 |
 03.08.2017 // 23:54:31
Редактировано 1 раз(а) Высокое начальство подумало и прислало померить концентрацию вредных веществ в лаборатории. Хлороформ назвали безвредным, хлористый метилен тоже. Когда как по Зощенко в рассказе печка- комиссию выносили на носилках- они утверждали что толуол совсем безвреден  . Тетраэтилолово, диэтилово и прочие диазометаны сочли не стоящими анализа- на них методик нету. На спецпродукты тем более нет методик- поэтому атмосфера безвредная и работать я могу без вредности за свои 26 тыс. Делать то чего ?
|
|||||
|
ANCHEM.RU Администрация Ранг: 246 |
||||||
|
Викторин Пользователь Ранг: 2720 |
04.08.2017 // 0:09:33
Редактировано 5 раз(а) Собственно почему встал вопрос. Раньше работали до четырёх, а теперь до пяти. А с вредностью обещают опять до четырёх и 7 дней к отпуску. Естественно без проставления вредных условий труда и ухода с 55 на пенсию. В своё время пара лет по горячей сетке. потом особая вредность, потом обычная- но всё простили. Теперь сахарный диабет, нарушения щитовидки(если покопаться- это хлороформ и хлористый метилен помог), гипергидроз( если копать- нарушения ЦНС плюс тетраэтилолово и диэтилолово), постоянные головные боли и жизнь на пенталгине и фенотропиле. Мыло выдали, верёвку купил. После ожёга хлороформом не всегда видит правый глаз. |
|||||
|
Critic Пользователь Ранг: 78 |
04.08.2017 // 6:26:27
"Высокое начальство подумало и прислало померить концентрацию вредных веществ в лаборатории. " это называется аттестация раб мест - проходит раз в пять лет (по закону). Результаты (наличие вредности и ее степень) сильно зависят от позиции руководителя лаборатории / рук организации в этом вопросе и их отношению к своим работникам. Оспорить результаты сложно. |
|||||
|
kump Пользователь Ранг: 3190 |
04.08.2017 // 12:58:02
ГОСТ 12.1.007-76 ГОСТ 12.1.005. Находите свои вещества, их допустимые уровни и аргументируйте. И вообще: Система Стандартов Безопасности Труда. Там много чего есть. Хотите разобраться - на пару месяцев досуг вам обеспечен.
|
|||||
|
Critic Пользователь Ранг: 78 |
04.08.2017 // 13:22:06
Редактировано 2 раз(а) Если дойдет до спора с работодателем, можно предъявить к возмещению за все время вредности: стоимость 0,5л молока за каждую рабочую смену (предусмотрено законом). Далеко не везде выдают Бывает что к з/п прибавляют деньгами (видно отдельной строкой в расчетном листе).если копать, то начинать надо с Федеральный закон "О специальной оценке условий труда" от 28.12.2013 N 426-ФЗ |
|||||
|
Викторин Пользователь Ранг: 2720 |
05.08.2017 // 1:05:13
Редактировано 1 раз(а) Если копать- у меня двенадцать лабораторий и скажем 215 корпус 18-го цеха или 75-е отделение 6-го цеха. А я всего-лишь ведущий инженер- моё дело- если глубоко копать- научная деятельность- но не помыть хроматограф с забитым ДТП 200граммами толуола при температуре 330град или хлороформом при температуре 220 град. |
|||||
|
Каталог ANCHEM.RU Администрация Ранг: 246 |
|
|||||
|
timmy Пользователь Ранг: 425 |
07.08.2017 // 20:36:44
Как интересно. Полагаю, что надо идти и искать справедливости в надзорных органах. Либо искать логические ошибки в рассуждениях оппонента. Потому что отрава не может перестать быть отравой, но можно предположить, что отрава полностью изолирована и контакт персонала с отравой просто невозможен. Иногда это верное, но случаи бывают разные)) |
|||||
|
Valerа1234 Пользователь Ранг: 2884 |
07.08.2017 // 23:10:58
Тут как раз разный случай. На том заводе я был, вроде даже 2 раза. На месте Викторина я бы подумал о другом месте работы, но ему виднее перспективы. |
|||||
|
Викторин Пользователь Ранг: 2720 |
08.08.2017 // 10:00:48
Редактировано 1 раз(а) Вредность всё-таки дали(но с условием доказать в письменной форме и подкреплением в служебной инструкции что хроматограф должен ремонтировать инженер электроник а не лаборант химанализа. Самое смешное, что если-бы девочкам-лаборанткам было меньше 60 лет- самую лёгкую и грязную работу можно им и поручить) и сразу получил предложение сменить место работы на более оплачиваемое и совершенно безвредное. |
|||||
|
Sersuv Пользователь Ранг: 16 |
 30.09.2017 // 22:36:40
Сейчас с этим жестко все. Работодатель сильно рискует играя в такие игры. Регулярно должна проводиться оценка условий труда независимой организацией, само Высокое начальство таких выводов о вредности или безвредности делать не может! |
|||||
|
Степанищев М VIP Member Ранг: 3440 |
01.10.2017 // 6:46:01
Sersuv > "Сейчас с этим жестко все. Работодатель сильно рискует играя в такие игры." Вы, наверное, предвыборных обещаний ЕР на ночь обчитались? На практике, "вредность" с работающих сейчас снимают везде. И судя по синхронности, похоже, это какие-то негласные распоряжения с верхов, а не прихоти отдельных работодателей. |
| |
||
|
Ответов в этой теме: 27
|
||
| ЖУРНАЛ | ЛАБОРАТОРИИ | ЛИТЕРАТУРА | ОБОРУДОВАНИЕ | РАБОТА | КАЛЕНДАРЬ | ФОРУМ |
| Copyright © 2002-2022 «Аналитика-Мир профессионалов» |
|
Размещение рекламы / Контакты |
[]
