Российский химико-аналитический портал  химический анализ и аналитическая химия в фокусе внимания ::: портал химиков-аналитиков ::: выбор профессионалов  
карта портала ::: расширенный поиск              
 



ANCHEM.RU » Работа для химиков-аналитиков...

Добавить вакансию


Работа для химиков-аналитиков

     В этом разделе размещается информация о вакансиях для химиков аналитиков и заказах на исполнение аналитических работ или разработку методик определения а также заказы на решение задач, связанных с аналитикой. Для работодателей просьба указывать город, место работы, круг обязанностей, предполагаемый оклад и координаты для связи (лучше придерживаться формы объявлений, принятой на www.job.ru). Минимально необходимые пункты описания: Название вакансии, Требования, Условия работы, Город, Контакты. Для заказчиков работ - необходимо коротко обрисовать суть проблемы, указать предполагаемый размер вознаграждения и координаты для связи.

Вакансии принимаются только от прямых работодателей (указывать соответствующие контакты). Кадровым агентствам обращаться на info@anchem.ru


v ВАКАНСИИ 780 страница из 923 ДОБАВИТЬ ВАКАНСИЮ

МИЛЛАБ

Ведущий поставщик импортного лабораторного оборудования приглашает на работу помощника менеджера по продажам оборудования. Требования: Муж/жен, 22-28 лет Высшее образование (химическое, техническое, биологическое) Уверенный пользователь ПК Английский – технический Обязанности: Поддержка продаж, сопровождение проектов Документальное оформление продаж Контроль исполнения договоров Условия: З/плата: испытательный срок -20 000…25 000 руб (по результатам собеседования), далее оклад +бонусы Соцпакет: стандартный График работы: пон-пятница, 9-18 ч. Офис: м. Владыкино-Отрадное т. 488-91-33

ИмяАнна
Дата: 09.11.2007 10:25:57


Менеджер по продажам (лабораторное оборудование)

Российская компания www.laverna-lab.ru - комплексное оснащение лабораторий для сл. отраслей промышленности: Химической, Газовой, Нефтедобыча, Нефтепереработка, Энергетика, более 10 лет стабильной работы. Приглашает на работу Менеджера по продажам. Требования: Образование желательно высшее (химическое), ПК - уверенный пользователь, опыт работы в области оптовых продаж от года, коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат. Обязанности: Ведение и развитие клиентской базы, ведение переговоров, продвижение товаров по комплексному оснащение лабораторий, участие в тендерах, выставках. Условия работы: Офис ст. м. Петровско-Разумовская, рабочий день 9-18/5, соблюдение ТК, соц. пакет, перспективы карьерного и профессионального роста. З/п высокая - обсуждается на собеседовании. Доп. информация по тел: 482-20-01. Для назначения даты и времени собеседования направьте резюме на эл. адрес: surova@lab.comcor.ru.

ИмяОтдел персонала
Дата: 09.11.2007 10:24:09


Специалист по продажам полимеров

Специалист по продажам полимеров Род деятельности компании: Торговая компания Образование: высшее Опыт работы: 3 года Требования / функциональные обязанности: Требования: В химический Департамент торговой компании приглашается Специалист по продажам полимеров. В/о химическое. Опыт работы с пластиком. Свободный уровень английского языка. Коммуникабельность, организаторские навыки. Обязанности: Поиск клиентов; маркетинговые исследования; работа с документацией; работа с контрактами; устные и письменные переводы, доклады. Зарплата: $1500 mikhailyuk@s2b.ru

ИмяЮлиана
Дата: 08.11.2007 13:47:23


Специалист по продажам в текстильный отдел

Специалист по продажам в текстильный отдел Род деятельности компании: Торговля Образование: высшее Опыт работы: 1 год Требования / функциональные обязанности: Требования: В текстильный Департамент иностранной торговой компании приглашается Специалист по продажам. Высшее образование. Знания текстильной продукции. Свободный уровень английского языка. Приветствуются знания японского языка. Активность, коммуникабельность, организаторские навыки. Обязанности: Презентация продуктов клиентам. Переговоры с клиентами/поставщиками. Управление качеством товаров. Исследование рынка. Налаживание связей с новыми клиентами. Разработка новых стратегий. Зарплата: от $1500 до $2000 mikhailyuk@s2b.ru

ИмяЮлиана
Дата: 08.11.2007 13:46:13


s2b

Менеджер по работе с промышленными проектами Род деятельности компании: Торговая компания Образование: высшее Опыт работы: 3 года Требования / функциональные обязанности: Требования: В Департамент промышленных проектов торговой компании приглашается Менеджер. В/о техническое. Опыт работы в энергетических и промышленных проектах. Свободный уровень английского языка. Коммуникабельность, организаторские навыки. Обязанности: Энергетические и промышленные проекты. Встречи, переговоры, командировки. Корреспонденция и отчет управляющему. Зарплата: $1800 mikhailyuk@s2b.ru

ИмяЮлиана
Дата: 08.11.2007 13:45:03


сервис-инженер

Санкт-Петербургская компания, специализирующаяся на поставках современного аналитического, лабораторного, диагностического и измерительного оборудования, лабораторной и офисной мебели, расходных материалов крупным промышленным предприятиям, объявляет конкурс на вакансию СЕРВИС-ИНЖЕНЕР. Обязанности: Проведение пуско-наладочных работ и организация сервисного обслуживания лабораторного оборудования. Работа связана с командировками (40-50% рабочего времени). Требования: высшее образование (химия, физика, электротехника) (СПбГУ, Технологический институт, СПбГПолитехн.ун-т, СПбГЭТУ), степень кандидата наук будет преимуществом. Возраст: 27-45 лет. Опыт работы по оказанию сервисных услуг (обслуживание лабораторного оборудования) будет преимуществом. Технический английский. ПК: уверенный пользователь. Профессионально важные качества: технический склад ума и интерес к технике, готовность изучать новое оборудование, контактность, обучаемость, мобильность. Мы предоставляем: З/п после испытательного срока от 40000 руб., полный социальный пакет, медицинскую страховку, оплату мобильной связи; регулярное корпоративное и внешнее обучение (в России и за рубежом); перспективу профессионального и карьерного роста. Дополнительные условия обсуждаются на собеседовании. Место работы: м.Звездная (от метро развозка). Подробная информация о компании на сайте: www.nevalab.ru

ИмяГолубева Ольга
Дата: 08.11.2007 10:12:08


СПЕЦИАЛИСТ ПО ПРОДАЖАМ

В Пермское региональное представительство крупной химической компании требуется на постоянную работу специалист по продажам лабораторного и аналитического оборудования. Требования: наличие высшего образования (химическое, физическое, биологическое, экологическое), опыт работы в отрасли от 3 лет (аспирантура, химическая лаборатория) Обязанности: изучение рынка и преимуществ аналитического оборудования и приборов, продвижение аналитического оборудования на предприятия различных отраслей промышленности, содействие в решении комплексных аналитических задач клиента с учетом использования товарной номенклатуры компании. Продвижение общелабораторного оборудования. Профессиональное развитие, расширение областей теоретических и практических знаний в области оборудования, представленного на рынке различными компаниями. Условия: оклад (оговаривается индивидуально) + премия + бонусы. Обучение, профессиональный и карьерный рост. Трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательством. Копия резюме на: personal@ecros.ru

ИмяСергей Иванович, Ольга Алексеевна
Дата: 07.11.2007 11:49:04


СПЕЦИАЛИСТ ПО ПРОДАЖАМ

В Новосибирское региональное представительство крупной химической компании требуется на постоянную работу специалист по продажам лабораторного и аналитического оборудования. Требования: наличие высшего образования (химическое, физическое, биологическое, экологическое), опыт работы в отрасли от 3 лет (аспирантура, химическая лаборатория) Обязанности: изучение рынка и преимуществ аналитического оборудования и приборов, продвижение аналитического оборудования на предприятия различных отраслей промышленности, содействие в решении комплексных аналитических задач клиента с учетом использования товарной номенклатуры компании. Продвижение общелабораторного оборудования. Профессиональное развитие, расширение областей теоретических и практических знаний в области оборудования, представленного на рынке различными компаниями. Условия: оклад (оговаривается индивидуально) + премия + бонусы. Обучение, профессиональный и карьерный рост. Трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательством. Копия резюме на: personal@ecros.ru

ИмяАндрей Георгиевич, Светлана Валентиновна
Дата: 07.11.2007 11:32:21


СПЕЦИАЛИСТ ПО ПРОДАЖАМ

В Волгоградское региональное представительство крупной химической компании требуется на постоянную работу специалист по продажам лабораторного и аналитического оборудования. Требования: наличие высшего образования (химическое, физическое, биологическое, экологическое), опыт работы в отрасли от 3 лет (аспирантура, химическая лаборатория) Обязанности: изучение рынка и преимуществ аналитического оборудования и приборов, продвижение аналитического оборудования на предприятия различных отраслей промышленности, содействие в решении комплексных аналитических задач клиента с учетом использования товарной номенклатуры компании. Продвижение общелабораторного оборудования. Профессиональное развитие, расширение областей теоретических и практических знаний в области оборудования, представленного на рынке различными компаниями. Условия: оклад (оговаривается индивидуально) + премия + бонусы. Обучение, профессиональный и карьерный рост. Трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательством. Копия резюме на: personal@ecros.ru

ИмяНаталья Владимировна, Александр Дмитриевич
Дата: 07.11.2007 11:28:24


R&D Scientist/Expert in Catalysis-related Chemistry, PhD

Vacancy: R&D Scientist, PhD (m/f) Company: DOW Terneuzen, The Netherlands. Department: Alternate Feedstock Research group within the Hydrocarbons R&D organization. Reporting to/hierarchy: Mixed reporting lines to the local Alternate Feedstock Research Group Leader and the Senior Director Hydrocarbons R&D. Function details: The candidate will be the right hand for the Alternate Feedstock Research Group Leader and be responsible for the scientific and technical leadership of the Alternate Feedstock Research Group within Dow's Hydrocarbons and Energy R&D organization. This group is chartered to discover and develop new, advantaged feedstock technology for Dow by implementing innovative catalysis and process technology. Expectations for this role include: Demonstrate and maintain expert knowledge in this scientific field. Act as a subject matter expert and technical resource for the organization, in close cooperation with teams all over the world (mainly in USA). Broaden the technological knowledge in the “Centre of excellence for catalysis”. Work effectively in a multi-functional environment to understand, communicate, coordinate and implement business technology objectives. Lead research programs through the definition and implementation of a portfolio of Alternate Feedstock projects, in close cooperation with the Alternate Feedstock Research Group Leader. Provide scientific and technical direction for projects. Lead group and/or Core R&D researchers in the execution of individual projects. Act as a mentor for group technical personnel. Participate in hiring outstanding talent to build the group’s expertise. Utilise and promote Six Sigma project management tools. Education and qualifications: PhD in catalysis-related chemistry field (Organic Chemistry, Organometallic Chemistry, Inorganic Chemistry, or Chemical Engineering). Established track record (publications, patents, presentations) of scientific contributions to one of the above disciplines preferably focused in the area of selective hydrocarbon conversion. At least 8-10 years relevant industrial/academic post-graduate experience is desired. Established network in the scientific field of catalysis. Ability to provide technical leadership to (remote) research teams and groups. Experience with leading complex research programs. Personality and mentality: Excellent (formal and informal) communicative, representative and interpersonal skills. Energetic and passionate. Innovative, very creative (new knowledges to be discovered!) and result driven. Leader and motivator. Open and broad minded, see the bigger picture. Well organized. Liking to assess ideas of others, e.g. universities. Highly intelligent and mature Trustworthy. Coaching aspect is important: liking to spread his/her knowledge. Fit into the expanding team of researchers. Languages: Fluent in English, both oral and in writing. Willing to learn Dutch. Mobility/travel: 20% travelling for internal/external meetings, plant visits, industry conferences, supplier meetings, etc. Job specificities: Permanent employment. Full-time. Location: Terneuzen, The Netherlands. Starting date: ASAP. Offer: Good financial conditions, plus extra legal benefits. Help for visa and working license. Housing & moving facilities and help for house hunting. Fiscal advise. Available education/training: Many possibilities available for further education and training. Career opportunities: Great international opportunities for science based career development. Interested? You match the requested criteria for min. 80%? Then send your application to vitaly.pryadka@gmail.com , mentioning reference NL-13JUN2007-2 Website: http://www.headhunter.e-biznes.org

ИмяVitaly Pryadka
Дата: 07.11.2007 7:35:52


780 страница из 923
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 | 492 | 493 | 494 | 495 | 496 | 497 | 498 | 499 | 500 | 501 | 502 | 503 | 504 | 505 | 506 | 507 | 508 | 509 | 510 | 511 | 512 | 513 | 514 | 515 | 516 | 517 | 518 | 519 | 520 | 521 | 522 | 523 | 524 | 525 | 526 | 527 | 528 | 529 | 530 | 531 | 532 | 533 | 534 | 535 | 536 | 537 | 538 | 539 | 540 | 541 | 542 | 543 | 544 | 545 | 546 | 547 | 548 | 549 | 550 | 551 | 552 | 553 | 554 | 555 | 556 | 557 | 558 | 559 | 560 | 561 | 562 | 563 | 564 | 565 | 566 | 567 | 568 | 569 | 570 | 571 | 572 | 573 | 574 | 575 | 576 | 577 | 578 | 579 | 580 | 581 | 582 | 583 | 584 | 585 | 586 | 587 | 588 | 589 | 590 | 591 | 592 | 593 | 594 | 595 | 596 | 597 | 598 | 599 | 600 | 601 | 602 | 603 | 604 | 605 | 606 | 607 | 608 | 609 | 610 | 611 | 612 | 613 | 614 | 615 | 616 | 617 | 618 | 619 | 620 | 621 | 622 | 623 | 624 | 625 | 626 | 627 | 628 | 629 | 630 | 631 | 632 | 633 | 634 | 635 | 636 | 637 | 638 | 639 | 640 | 641 | 642 | 643 | 644 | 645 | 646 | 647 | 648 | 649 | 650 | 651 | 652 | 653 | 654 | 655 | 656 | 657 | 658 | 659 | 660 | 661 | 662 | 663 | 664 | 665 | 666 | 667 | 668 | 669 | 670 | 671 | 672 | 673 | 674 | 675 | 676 | 677 | 678 | 679 | 680 | 681 | 682 | 683 | 684 | 685 | 686 | 687 | 688 | 689 | 690 | 691 | 692 | 693 | 694 | 695 | 696 | 697 | 698 | 699 | 700 | 701 | 702 | 703 | 704 | 705 | 706 | 707 | 708 | 709 | 710 | 711 | 712 | 713 | 714 | 715 | 716 | 717 | 718 | 719 | 720 | 721 | 722 | 723 | 724 | 725 | 726 | 727 | 728 | 729 | 730 | 731 | 732 | 733 | 734 | 735 | 736 | 737 | 738 | 739 | 740 | 741 | 742 | 743 | 744 | 745 | 746 | 747 | 748 | 749 | 750 | 751 | 752 | 753 | 754 | 755 | 756 | 757 | 758 | 759 | 760 | 761 | 762 | 763 | 764 | 765 | 766 | 767 | 768 | 769 | 770 | 771 | 772 | 773 | 774 | 775 | 776 | 777 | 778 | 779 | 780 | 781 | 782 | 783 | 784 | 785 | 786 | 787 | 788 | 789 | 790 | 791 | 792 | 793 | 794 | 795 | 796 | 797 | 798 | 799 | 800 | 801 | 802 | 803 | 804 | 805 | 806 | 807 | 808 | 809 | 810 | 811 | 812 | 813 | 814 | 815 | 816 | 817 | 818 | 819 | 820 | 821 | 822 | 823 | 824 | 825 | 826 | 827 | 828 | 829 | 830 | 831 | 832 | 833 | 834 | 835 | 836 | 837 | 838 | 839 | 840 | 841 | 842 | 843 | 844 | 845 | 846 | 847 | 848 | 849 | 850 | 851 | 852 | 853 | 854 | 855 | 856 | 857 | 858 | 859 | 860 | 861 | 862 | 863 | 864 | 865 | 866 | 867 | 868 | 869 | 870 | 871 | 872 | 873 | 874 | 875 | 876 | 877 | 878 | 879 | 880 | 881 | 882 | 883 | 884 | 885 | 886 | 887 | 888 | 889 | 890 | 891 | 892 | 893 | 894 | 895 | 896 | 897 | 898 | 899 | 900 | 901 | 902 | 903 | 904 | 905 | 906 | 907 | 908 | 909 | 910 | 911 | 912 | 913 | 914 | 915 | 916 | 917 | 918 | 919 | 920 | 921 | 922 | 923 |





ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ ANCHEM.RU:      [ Все новости ]

ЖУРНАЛ ЛАБОРАТОРИИ ЛИТЕРАТУРА ОБОРУДОВАНИЕ РАБОТА КАЛЕНДАРЬ ФОРУМ

Copyright © 2002-2009
«Аналитика-Мир профессионалов»

Размещение рекламы / Контакты
Реклама на ANCHEM.RU: